تهدف دورة مهارات العمل الحر إلى تمكين المتدربين من دخول عالم العمل الحر بثقة وكفاءة من خلال فهم أساسيات العمل عبر الإنترنت، وبناء المسار المهني المستقل، وإدارة المشاريع والعملاء بنجاح.
تساعد هذه الدورة الراغبين في التحرر من الوظيفة التقليدية على اكتساب المهارات العملية اللازمة للنجاح في سوق العمل الحر، بدءًا من اختيار المجال المناسب، وبناء الهوية المهنية، وحتى تسعير الخدمات والتعامل مع المنصات والعملاء باحتراف.
تقدم الدورة منهاجًا متدرجًا يغطي جميع جوانب العمل الحر، كما يلي:
1- مقدمة في العمل الحر
مفهوم العمل الحر وأنواعه
الفرق بين العمل الحر والوظيفة التقليدية
مميزات وتحديات العمل الحر
2- اختيار المجال وبناء المسار المهني
كيفية اختيار مجال العمل الحر المناسب
تقييم المهارات الحالية وتطويرها
تحديد الجمهور المستهدف
3- بناء الهوية المهنية
إنشاء ملف تعريفي احترافي
كتابة نبذة شخصية قوية
بناء معرض الأعمال (Portfolio)
4- منصات العمل الحر
التعرف على أشهر منصات العمل الحر
كيفية إنشاء حساب احترافي
البحث عن المشاريع وتقديم العروض
5- التسعير والتعامل مع العملاء
تحديد أسعار الخدمات
التفاوض مع العملاء
إدارة الوقت والمشاريع
6- الاحتراف والاستمرارية
بناء سمعة قوية في العمل الحر
التعامل مع التحديات والمشكلات
تطوير الدخل وتوسيع نطاق العمل
في نهاية دورة مهارات العمل الحر سيتمكن المتدرب من:
فهم أساسيات العمل الحر ومتطلباته.
اختيار مجال مناسب وبناء مسار مهني واضح.
إنشاء هوية مهنية احترافية على منصات العمل الحر.
كتابة عروض قوية للحصول على المشاريع.
تسعير الخدمات والتفاوض بثقة.
إدارة الوقت والمشاريع والعملاء بفعالية.
بناء دخل مستدام من العمل الحر.
مدربة في مجال تكنولوجيا المعلومات، التطوير المهني،العمل الحر، والقيادة. أعمل في مجال التدريب والتطوير منذ أكثر من 7 سنوات. حاصلة على درجة البكالوريوس في تكنولوجيا المعلومات تخصص تطوير برمجيات، وأتابع حاليًا دراسة الماجستير في إدارة الأعمال (MBA) في تخصص التكنولوجيا بجامعة طلال أبو غزالة. عملت في مجالات متعددة تجمع بين البرمجة، التكنولوجيا وبناء القدرات، من خلال تصميم وتنفيذ برامج تدريبية في مجالات العمل الحر، الذكاء الاصطناعي، المهارات الشخصية، وتطوير الذات. قدّمت تدريبات لعشرات الخريجين والخريجات حول مهارات التوظيف وريادة الأعمال الرقمية، وأسهمت في تمكينهم من دخول سوق العمل بثقة وكفاءة. أشغل حاليًا منصب المدير التنفيذي لشركة أوتار التقنية (Awtar Tech)، وهي شركة ناشئة تهدف إلى بناء الإنسان وتطوير مهاراته الرقمية والمهنية. كما أمتلك خبرة في تنسيق المشاريع، إعداد المحتوى، والتخطيط الاستراتيجي للمبادرات المجتمعية والتعليمية.